Вакансии

Вакансии компании ЛАТ

Кадровая политика Компании ЛАТ – целостная долгосрочная стратегия управления персоналом, предлагающая большие возможности тем, кто стремиться к самосовершенствованию, профессиональному росту, наиболее полному раскрытию своего потенциала. Наша компания всегда пытается объединить личные достижения наших сотрудников с корпоративными целями. Компания стремиться оказать помощь сотрудникам в их профессиональных достижениях.

Компания ЛАТ ожидает от новых специалистов:

Внимание к клиенту - стремление определять и понимать потребности клиента, предлагать помощь и пути решения.

Инициативность – стремление выдвигать ценные для бизнеса идеи, браться за их исполнение и воплощать в реальность.

Работа в команде – стремление эффективно работать вместе, помогая и поддерживая друг друга.

Стремление к успеху – стремление к новому, установление высоких стандартов и решение сложных задач.

Компания ЛАТ предлагает новым сотрудникам: обучение, социальные гарантии, работу в команде опытных, квалифицированных и талантливых профессионалов.

Ночной оператор колл-центра

Требования:

  • Грамотная устная и письменная речь, отсутствие дефектов речи;
  • Внимательность;
  • Дисциплинированность и готовность работать в соответствии с корпоративными стандартами;
  • Неравнодушие к людям;
  • Желание работать и зарабатывать.

Обязанности: прием входящих звонков и оформление заказов на эвакуацию и тех. помощь, а также на другие услуги компании.

Автослесарь

Требования:

  • Среднее специальное образование;
  • Опыт работы не менее 3 лет по ремонту и обслуживанию автомобилей.

Обязанности: ТО‚ ремонт ходовой‚ трансмиссии‚ двигателя‚ агрегатов и узлов автомобилей.

Водитель эвакуатора

Требования:

  • Права (кат С) не менее 5 лет‚ подтвержденный стаж работы в трудовой книжке не менее 3 лет опыт на грузовых автомобилях;
  • Отличное знание города.

Обязанности:

  • Эвакуация автомобилей;
  • Прием денежных средств от клиентов;
  • Оформление документов.

Менеджер по работе с клиентами

Требования:

  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Уверенное знание ПК‚ знание 1С:8;
  • Коммуникабельность‚ стремление к развитию и обучению.

Обязанности:

  • Работа с корпоративными клиентами;
  • Выставление счетов, актов по выполняемым услугам;
  • Проведение сверок с партнерами;
  • Работа с дебиторской задолженностью.

Водитель-механик

Требования:

  • Среднее специальное или высшее техническое образование Права (кат. В) не менее 3 лет;
  • Опыт работы по ремонту легковых автомобилей;
  • Знание электрооборудования‚ автосигнализаций и устройства двигателей внутреннего сгорания;
  • Знание города;
  • Ответственность‚ доброжелательность, желание профессионально развиваться.

Обязанности:

  • Выезд на заявки по ремонту а\м в дорожных условиях;
  • Диагностика, выявление и устранение неисправностей автомобилей;
  • Работа требует общения с клиентами, включая объяснения причин неисправности а/м;
  • Работа с деньгами и документами.

Условия:

  • Сменный график работы сменный 2/2;
  • Автобаза расположена по адресу ул.Мельничная‚ д.21 А;
  • Работа на а/м компании;
  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Корпоративная форменная спецодежда;
  • Материальная помощь в сложных ситуациях‚ подарки к свадьбе‚ на рождение ребенка‚ на день рождение и новый год;
  • Корпоративные мероприятия и выезды;
  • Своя ремонтная зона;
  • Широкая программа обучения и развития;
  • Возможность корпоративного роста;
  • Есть закрытая парковка для личного транспорта;
  • Раздевалки‚ душевые.

смотреть полностью
Отзывы сотрудников
IMG_7603_copy.jpgВ Компанию «ЛАТ» я пришел в 2006 г. по совету знакомого, который на тот момент работал водителем-механиком. Благодаря дружному, сплоченному и глубоко профессиональному коллективу все трудности в решении рабочих моментов преодолевались легко. Мы ремонтируем автомобили всех марок и выполняем широкий спектр работ. Немного позже я понял, что моих знаний автомеханика повышенного разряда недостаточно и поступил в университет, чтобы повысить свой профессиональный уровень. Я стал активно участвовать в жизни компании, постоянно повышал свои показатели, добросовестно относился к работе и по итогам года мне присвоили наивысшую категорию.
Я с большим удовольствием всегда принимаю участие в различных PR-мероприятиях
- сопровождал велопробег и оказывал помощь велосипедистам
- помогал участникам автогонок
- оказывал техническую помощь владельцам квадроциклов
- участвовал в серии радио передач.


В 2012 г. я занял должность старшего технического эксперта, и в этом же году мне предложили место руководителя экстренной технической помощи. Компания «ЛАТ» для меня не просто работа, а целый этап жизни. За время работы в компании я женился, у меня родилась прекрасная дочь, ей 5 лет. Благодаря стабильному доходу мне удалось приобрести собственное жильё, автомобиль, дачу. Работа в компании «ЛАТ»  — это возможность самореализоваться и стать профессионалом в своём деле.

Александр Чирвонов, руководитель экстренной технической помощи


Отправить резюме

Ждем Ваших резюме по эл. почте: o.ponomareva@lat.ru

Руководитель отдела персонала: Ольга Пономарёва

Телефоны: +7 (812) 3-001-001 (доб. 590)

                      +7 (960) 243-00-69